Rio Tinto renforce son soutien aux organisations qui luttent contre la violence fondée sur le genre au Canada

MONTRÉAL, Canada--(BUSINESS WIRE)--Dans le cadre des 16 jours d’activisme contre la violence fondée sur le sexe, Rio Tinto renforce son engagement à lutter contre la violence conjugale et familiale en renouvelant son soutien à des organisations locales partout au Canada. Pour la sixième année de suite, Rio Tinto collabore avec des organisations offrant refuge, services-conseils, éducation, formation et activités afin d’aider les femmes, les enfants et les membres de la communauté 2SLGBTQ+ à rebâtir leur vie.

Cette année, Rio Tinto verse une contribution de 400 000 $ afin de soutenir 15 organisations qui offrent des services essentiels aux personnes touchées par la violence basée sur le genre.

Jérôme Pécresse, chef de la direction, Rio Tinto Aluminium et Lithium, a déclaré : « Notre responsabilité en tant qu’employeur commence en nous assurant que chaque personne chez Rio Tinto se sente en sécurité et soutenue. Cette même priorité s’applique aux communautés qui entourent nos opérations. La violence basée sur le genre a de grands impacts sur les individus et leurs familles, et des organisations partout au Canada offrent de l’aide critique aux personnes touchées. Grâce à cette initiative, nous contribuons au travail qu’elles font pour protéger les individus et renforcer la résilience de la communauté. »

Depuis 2020, Rio Tinto a fourni un financement de 2,335 millions de dollars dans le cadre de cette initiative au Canada, soutenant des organisations comme SOS violence conjugale.

Jocelyne Jolin, directrice générale, SOS violence conjugale, a déclaré : « Le soutien de Rio Tinto permettra à SOS violence conjugale de moderniser ses outils et ses protocoles afin d’améliorer la sécurité des victimes et de faciliter leur accès à l’information et aux ressources essentielles pour se libérer de l’emprise de la violence. Ce qui compte aussi, c’est la prise de position de Rio Tinto : voir une entreprise affirmer publiquement son engagement envers les victimes et la lutte contre la violence entre partenaires intimes envoie un message fort. Ensemble, nous montrons que le changement est possible et que personne ne doit être seul face à la violence. »

Dans le cadre de son engagement envers la sécurité et le bien-être de ses employé(e)s, Rio Tinto offre un accès à des ressources comme des congés payés additionnels, de l’hébergement d’urgence et de l’aide financière pour les victimes de violence basée sur le genre. Les employé(e)s ont aussi accès à de la formation pour les aider à offrir une aide sécuritaire et appropriée au besoin.

Cette année, Rio Tinto s’associe aux 15 organisations suivantes :

• Centre Femmes Aux 4 Vents, Sept-Îles, Québec
• Centre Le Volet des Femmes, Havre-Saint-Pierre, Québec
• Centre Napeu Ekuanitshit, Havre-Saint-Pierre, Québec
• Elisabeth Fry Society, Burns Lake, Colombie-Britannique
• Hope Haven, Labrador City, Terre-Neuve-et-Labrador
• Ksan Society, Terrace, Colombie-Britannique
• La maison d’hébergement Ashpukun, Matimekush-Lac John, Québec
• La Maison d’hébergement Le Rivage, Saguenay–Lac-Saint-Jean, Québec
• Le Chaînon, Montréal, Québec
• Maison La Source, Sorel-Tracy, Québec
• Fondation Y des Femmes de Montréal, Montréal, Québec
• Optimum, Saguenay–Lac-Saint-Jean, Québec
• Puakuteu Comité de femmes de Mashteuiatsh, Mashteuiatsh, Québec
• SOS violence conjugale, Montréal, Québec
• YWCA Sutherland House, Fort Smith, Territoires du Nord-Ouest

Notes aux éditeurs

Savoir reconnaître la violence conjugale est essentiel et peut contribuer à sauver des vies. Si une personne dit qu’elle a été victime de violence conjugale, il est important de trouver un moyen de l’aider qui soit sécuritaire, respectueux et qui répond à ses besoins. Des ressources sur la façon de soutenir les victimes de violence conjugale se trouvent ici.